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研修で結果を出すKPIワークショップの作り方

一般論の研修を、現場で使えるKPIツリーに変える設計手順

研修で結果を出すKPIワークショップの作り方
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主なコンテンツ

  • 一般論のKPI研修では、なぜ現場が動かないのか
  • 3つの研修フォーマット(講演型/ワークショップ型/伴走型)
  • KPI Growth Model全体像:Volume DesignとQuality Designの使い分け
  • 御社の事業データを使って、その場でKPIツリーを組む設計手順
  • ワークショップ当日の進め方(個人ワーク→グループ討議→発表)
  • 研修後に「形骸化させない」ための運用への橋渡し
  • 支援実績・受講者の声
  • 著書4冊の紹介と研修・講演のご相談方法
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